你觉得（dé）什么时候是最累（lèi）的（de）？

 

新手妈妈举手回答，一个人打扫卫生，一日三餐，照顾孩（hái）子的时候，累到（dào）不能（néng）呼吸，可是怎么办呢？

 

 

“80后社畜（chù）”才是最难的，上有老小有（yǒu）小（xiǎo），老人生病需要（yào）在床（chuáng）前（qián）尽孝照顾，孩子正是上（shàng）中小学的关键时期，哪一（yī）项技能都不能落（luò）下。有时（shí）候恨不得有十（shí）个分身，既（jì）可以（yǐ）照顾家庭，又（yòu）可以有精力放在事（shì）业（yè）上（shàng）。

 

其（qí）实，有条件的人都（dōu）请保姆阿姨了，有人帮（bāng）忙洗衣做饭（fàn），有人帮忙照看孩子老人（rén），生活简直不要太幸福。

 

 

1

 

请家政的雇主是怎样的一（yī）群人？

 

收入要够。请（qǐng）阿姨保姆的（de）雇主中，有超过一半的（de）人月（yuè）收入在（zài）1万左右，如果（guǒ）自己（jǐ）赚的不够（gòu），那（nà）家庭月收入也要达到1万元（yuán）以（yǐ）上，这样（yàng）就（jiù）可（kě）以请得起家（jiā）政。

 

 

互联网从业者们是家政服（fú）务的大（dà）客户，不仅因为（wéi）他们工资高，还可能（néng）因为他们工作繁（fán）忙，没时间处（chù）理家务。各行业（yè）程序员们（men）按照996的节奏夜以继日的（de）敲代码，其实他们（men）也养活了一大批家政服务人员。

 

 

雇佣家政的另几大（dà）客（kè）户并不（bú）令（lìng）人（rén）意外：管（guǎn）理层和研发人员、做金融证（zhèng）券的人，都是“又忙又（yòu）贵”工作的典型（xíng）代表（biǎo），所以他们可以选择用钱买家（jiā）政阿姨的时（shí）间。

 

 

2

 

月（yuè）嫂保姆护（hù）工，哪个最赚钱？

 

大家都说，孩子（zǐ）的钱是（shì）最好赚的。的（de）确如此，母（mǔ）婴护理成为（wéi）整个家政服务业创（chuàng）收最高的板块，增长速度也很迅猛。小时工也（yě）不错，收入仅次于母婴护（hù）理。

 

月嫂的（de）骄傲是（shì）有原因的。她们的吸金能力最强大，月薪（xīn）直逼万元（yuán），经验丰富的金牌月嫂（sǎo）的（de）收入（rù）更是（shì）让（ràng）刚毕业的（de）大学（xué）生（shēng）们都望尘（chén）莫（mò）及。

 

保姆的月薪也不（bú）错（cuò），在7000元—8000元左右徘徊，并且这两（liǎng）年涨势很好，成为（wéi）了家政工种中收入（rù）涨幅最大的。

 

养老（lǎo）护理员的月薪在六七千左右，前景不（bú）甚明朗，成（chéng）为近两（liǎng）年唯一（yī）一个月薪下跌的家政工种。

 

 

3

 

深圳广（guǎng）州做家政，月入8000不是梦

 

在不同的城市请家政，价格真的会差很多。如果（guǒ）在深圳请家（jiā）政，会花费每月8000元以上。广州去（qù）年（nián）还没那么贵，但（dàn）今年也涨价到8000多元（yuán）了。

 

 

上海（hǎi）的（de）家政从6000多元涨到（dào）了7000多元，对（duì）比上海的高工资，这个价格还可以接受。

 

 

武汉的（de）家政涨价最猛。去年还是5000元冒头，在（zài）各城市中（zhōng）并不（bú）起眼，今年8月（yuè）已（yǐ）经快7000元，闯（chuǎng）进前排了（le）。

 

沈阳是最经（jīng）济实（shí）惠的，去年8月在沈阳（yáng）雇家（jiā）政只需约（yuē）2600元，虽然今年（nián）8月涨到（dào）了（le）3710元，但和（hé）别的同为省（shěng）会的城（chéng）市（shì）比起来（lái），真是（shì）白菜价啊。

 

 

4

 

这些城市（shì）的家（jiā）政（zhèng）从业人员（yuán）大都不（bú）是本地（dì）人，但她们也（yě）偏爱（ài）到离家乡（xiāng）近的（de）地方工作，来自安徽、江苏和湖北的南方阿姨几乎包场了上海家政市场，来自（zì）山西（xī）、河（hé）北、甘肃、黑龙江的北（běi）方阿姨则（zé）纷纷涌入北京。

 

 

有些阿姨的收入超过刚毕业（yè）的大学生（shēng），只不过是家政行业待遇提高的（de）一个缩影（yǐng）。

 

 

5

 

立足（zú）于家（jiā）政服务业的（de）现状和发展需求，未来的家政服务业（yè）呈现出（chū）规（guī）范（fàn）化、职（zhí）业化、智（zhì）能化（huà）、品牌化（huà）、跨界发展的总体趋势。

 

1、规范化发展

 

家（jiā）政（zhèng）服务三方的（de）权利（lì）义（yì）务、家政服务（wù）员的服务（wù）行为都有相应明确（què）的标（biāo）淮。服（fú）务机（jī）构的（de）经营管理和（hé）竞争行为规范，从业人（rén）员的背景资料可靠，行业（yè）诚信机制健全（quán），供（gòng）求（qiú）双方的交易（yì）行为顺畅、有序。

 

 

2、职业化发（fā）展

 

改変以游（yóu）走于城市和乡（xiāng）村的农民工为从业人员主体的情况，培养（yǎng）专（zhuān）业的（de）家政服务（wù）员，提高家政（zhèng）服务劳动的价值（zhí），给家（jiā）政服务以职业前景（jǐng）的激励，以（yǐ）此提（tí）升稳定性。

 

3、智能化发展

 

顺应并引领大数据时代服务行业的发展朝流，发展（zhǎn）家（jiā）政服务业人工智能，开发养老、医疗、清洁等家政服务业的人工智能（néng）产品，回应市场需求，弥补（bǔ）未来劳动力缺口。

 

 

4、品牌化发展

 

从“小（xiǎo）作坊”式的服务中（zhōng）介机构发展为规模化、品牌（pái）化的家政服务业大（dà）企业。借助标准化、资（zī）本介入（rù）、品牌推广等途径，完善服务、整合行业（yè）资（zī）源，扭（niǔ）转小、散、弱”的行业格局。

 

5、跨（kuà）界发展

 

随着（zhe）经济社（shè）会发展（zhǎn）的大趋势，家政服务的（de）“大众化＂将会越发凸显（xiǎn），服务（wù）的“平民化＂将成常态，因而服务费（fèi）用大幅（fú）整体升高（gāo）的（de）空（kōng）间并不（bú）大。因而需要寻找支撑（chēng）行（háng）业发（fā）展的新的増长点（diǎn），跨界发展提供（gòng）了这样的可能性。

 

 

人口（kǒu）老龄化呼（hū）唤着各类护工（gōng）上岗，开（kāi）放（fàng）二胎使金牌（pái）月嫂变得抢手。人均可（kě）支（zhī）配收（shōu）入的（de）提（tí）高，为（wéi）支付家政服务提供了经济资本。所以，在（zài）可以预见的将来（lái），家政服务行业的潜力不容（róng）小觑（qù）。

 

 

 

 

 

 

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